Arbeta som timvikarie

Som timvikarie finns du till för att täcka upp när ordinarie personal är sjuk eller ledig. Det finns inga garantier om jobb. Hur mycket du arbetar beror på behovet i våra verksamheter och hur ofta du själv är tillgänglig för jobb och tackar ja till pass.

Anställningen är en visstidsanställning vid behov med start så snart som möjligt eller sommarvikariat i de verksamheter där den möjligheten finns. Du får betalt per arbetad timme (timlön).

Genom vårt tidbokningssystem eCompanion väljer du själv vilka dagar och tider du vill bli erbjuden vikariejobb. Du får jobbförfrågningar via sms som du väljer om du vill tacka ja till eller inte.

Som timvikarie väljer du själv hur ofta och vilka tider du har möjlighet att jobba. Ju högre tillgänglighet du har och desto fler olika typer av vikarieuppdrag du är öppen för, desto större möjlighet finns att få jobba mycket. Du kan med andra ord, om du vill, välja att kombinera vikariejobbet med utbildning, jobb eller annan sysselsättning.

Trivs vi med varandra kan det både finnas möjlighet att bli erbjuden längre vikariat inom kommunen eller att få vikariera inom andra områden av intresse, utifrån hur behoven ser ut i våra verksamheter.

Ett jobb som vikarie kräver inte alltid samma utbildning och erfarenhet som våra ordinarie tjänster. Vikariejobbet kan därför vara en fin möjlighet att testa på olika yrken innan du väljer att påbörja en utbildning.

Som vikarie hos oss får du både möjlighet att knyta nya kontakter och bygga upp värdefull erfarenhet och referenser inför framtida jobb. Vi har flera exempel på fantastiska medarbetare som börjat sin karriär hos oss som just timvikarier.

HR-enheten för kompetensförsörjning och lön rekryterar vikarier till våra förskolor, skolor, kök, transportservice, städservice samt kommunens verksamheter inom vård och omsorg.

Vi rekryterar timvikarier till våra verksamheter under flera perioder varje år. Du kan bara söka som vikarie till oss när vi har en öppen jobbannons.

Så här går rekryteringsprocessen till:

1. Skicka in ansökan: Du ansöker genom att skicka in CV, personligt brev och svara på urvalsfrågorna i den aktuella jobbannonsen. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Du hittar aktuella jobbannonser på våra sidor om att arbeta som timvikarie inom olika verksamheter, samt vår sida med alla lediga jobb.
2. Boka tid för gruppintervju: Inom 2-4 veckor kommer du att få svar på din ansökan via mejl. Om du går vidare i processen kommer du att få möjlighet att boka in dig på ett datum för gruppintervju. Vi genomför även individuella intervjuer för vissa tjänster och under vissa perioder på året.
3. Gruppintervju: Gruppintervjun genomförs på plats i Vallentuna och tar ca 1h och 30 min.
4. Telefonintervju: Några dagar efter gruppintervjun blir du kontaktad för en personlig telefonintervju.
5. Digital referenstagning: Du kommer att få ange kontaktuppgifter digitalt till 2-3 referenser (tidigare chefer eller om du inte har tidigare arbetslivserfarenhet exempelvis en mentor, tränare eller handledare från praktik). Vi använder systemet Refapp för digital referenstagning.
6. Bakgrundskontroll: Vi utför bakgrundskontroll inför all nyanställning. Du kommer att få ett mejl där du får veta mer om vad bakgrundskontrollen innebär och godkänna att den genomförs. Vi använder företaget Valida för våra bakgrundskontroller.
7. Utdrag ur belastningsregistret: Beroende på vilken verksamhet du vill vikariera inom kan du behöva lämna ett registerutdrag ur polismyndighetens belastningsregister, e-tjänst för ansökan via digitalt utdrag eller blankett hittar du på polisens webbplats. Länk till annan webbplats.
8. Arbetsprov: Om du vill arbeta som timvikarie inom Transportservice ingår ett körprov/förarprov. Alla som anställs som fordonsförare ska ha en god körvana och ett säkert körsätt, därför genomförs detta prov. Förarprovet tar ungefär 20 miunter och genomförs på plats i Vallentuna med en medarbetare från transportserviceavdelningen.
9. Besked om anställning: När vi fått in referenser, utdrag ur belastningsregistret och bakgrundskontrollen är klar återkommer vi till dig via mejl med svar på om du kommer att få erbjudande om en anställning som vikarie eller inte.
10. Anställningsavtal: Om du tackar ja till en tjänst som vikarie bokar vi en tid för avtalsskrivning på plats i Vallentuna.

Se till att ha referenser tillfrågade och redo och håll koll på din mejl så du inte missar en eventuell inbjudan till intervju (kolla även skräpposten).

Lycka till!

Engagemang, samarbete och allas lika värde är Vallentuna kommuns gemensamma värderingar. Du som söker bör självklart dela dessa värderingar.

Beroende på vilken verksamhet du vill arbeta inom kan det skilja sig vilka personliga egenskaper som är viktigast, men gemensamt för alla våra verksamheter är en vilja att ge god service och ett gott bemötande. Vi förväntar oss även att:

• Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete.

• Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information.

• Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ.

• Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärlds bevakar.
• Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande.

Tjänsten är intermittent, det vill säga en behovsanställning där du får ersättning per arbetad timme.

Genom vårt tidbokningssystem eCompanion väljer du själv vilka dagar och tider du vill bli erbjuden vikariejobb. Du får jobbförfrågningar via sms som du väljer om du vill tacka ja till eller inte.