Medarbetarenkät

Varje vår genomför vi en medarbetarenkät för att ta reda på hur våra medarbetare upplever sin arbetsmiljö och hur vi kan bli bättre som arbetsgivare.

Här är några av resultaten från medarbetarenkäten 2024:

• Hållbart medarbetarengagemang (HME): 82 av 100. HME bygger på resultat inom tre områden: Motivation (82), ledarskap (82) och styrning (83).
• Medarbetarindex (MI): 78 av 100. MI är ett sammanfattande resultat av enkäten där man tittar på andelen positiva svar (4 och 5) viktade mot våra två nyckelfrågor "Mitt arbete engagerar mig" och "Totalt sett är jag nöjd med min arbetssituation".
• Ledarskapsindex (LI): 78 av 100. LI är ett sammanfattande resultat av enkäten inom ledarskapsområdet.

Områden där vi får höga siffror i 2024 års medarbetarenkät är till exempel "Mitt arbete känns meningsfullt" (92%) och "Jag vet vad som förväntas av mig i mitt arbete" (91%).