Kurs i språkutveckling på Väsbygården skapar trygghet, engagemang och gemenskap
Höstterminen 2025 har tio av Väsbygårdens medarbetare fått möjlighet att delta i ett språkutvecklingsprojekt under ledning av vår specialistundersköterska och utbildningssamordnare Anna-Lena Örtengren. En gång i veckan, i 1,5 timme, har de träffats för att stärka sina kunskaper i svenska kopplat till olika arbetsmoment som förekommer inom äldreomsorgen. De har bland annat fått öva på rapportering och dokumentation, att föra samtal med äldre och fackspråk inom äldreomsorgen.
Språkkursen har genomförts på plats på Väsbygården, i det nya metodrummet. De medarbetare som önskade delta fick själva anmäla sig till kursen och genomföra kursen under arbetstid.
Anna-Lena, vad ser ni för effekt av höstens språkkurs?
– Det har varit jätteroligt att få hålla i höstens språkkurs och få se vilken fin utveckling som skett hos alla deltagare. När de kom hit i september var det många som föredrog att inte prata så mycket, och nu mot slutet har man knappt fått en syl i vädret i våra gruppdiskussioner. Det är fantastiskt! Kursen har, förutom ett stärkt självförtroende och ökade kunskaper i svenska, även skapat en väldigt fin gemenskap mellan deltagarna. Genom tryggare och tydligare kommunikation så ökar vi både kvalitet och säkerhet i vår omsorg.
– Jag brinner verkligen för ämnet språkutveckling! För att kunna ge personcentrerad vård och skapa trygghet hos våra kunder är det så viktigt att våra medarbetare kan kommunicera med våra kunder på ett tydligt sätt. Jag har själv skapat materialet för vår språkutvecklingskurs och anpassat lektionerna efter deltagarnas önskemål och behov. Av våra tio deltagare hade vi åtta olika nationaliteter. Även jag har lärt mig väldigt mycket den här hösten – både om andra språk men också hur svårt och ologiskt vårt svenska språk kan vara.
Även när man frågar kursdeltagarna om hur de upplevt kursen är gensvaret mycket positivt:
"Jag gillar det verkligen, jag känner mig mer självsäker"
"Det är jätteroligt, vi skrattar så mycket! De satsar på oss, känns roligt."
"När jag började som vikarie inom vård och omsorg vågade jag knappt prata, nu känner jag mig mycket tryggare och mindre blyg"
Allt vi gör har med arbetet att göra. Vi har lärt oss nya ord som vi inte hittat i SFI. Det går jättebra!
Vad händer nu?
– Även om höstens kurs nu avslutats så fortsätter såklart arbetet med att stärka våra medarbetares språkkunskaper. Under våren kommer vi fortsätta att erbjuda språkutvecklingskurser, men via ett externt företag. Genom att stärka personalens språk stärker vi hela verksamheten!
